2022 ist in der Zeitarbeit ein Preiserhöhungsjahr - wie alle bisherigen Jahre auch. In einem typischen Zeitarbeitsunternehmen sind über...

Was ist wie wichtig für den wirtschaftlichen Erfolg in der Zeitarbeit?

Zu hohe oder zu niedrige Preise sind im besten Fall ärgerlich und im schlimmsten Fall brandgefährlich. Was kann man tun?

Mit der präzisen, intuitiv verständlichen & kostenlosen Gewinntreiber-Matrix erfahren Sie, wie Sie Ihr Unternehmen profitabler machen.

Bei hohen Nebenkosten (für Auslöse, Ausrüstung etc.) stellt sich die Frage: in den SVS einpreisen oder als eigene Position nennen?

In diesem Blog finden Sie viele gute Ideen und einen SEHR WICHTIGEN TIPP zum Preisanpassungsbrief.

"Big is beautiful" - auch in der Zeitarbeit? Lesen Sie, wie sie als kleines/mittleres Unternehmen im Wettbewerb bestehen können.

Im zweiten Blog zu Rückvergütungen geht es um die Verhandlungspraxis. Welche Tricks nutzen die Einkäufer, was ist zu tun?

Sind Rückvergütungen ein sinnvolles Instrument in der Preisverhandlung oder einfach nur ein Einkäufer-Trick? Erster Teil: die Grundlagen.

Achtung - Faktor-Falle bei Preisanpassungen, die VOR der Tariferhöhung stattfinden. Lesen Sie, wie Sie diesen teuren Fehler vermeiden.

Mein neues Video zur Vorstellung von kalkool. In knapp 6 Minuten bekommt man einen guten Eindruck, was das Tool kann und was das bringt!

Sehr viele Branchen - auch B2B - arbeiten erfolgreich mit Preislisten. Wäre das etwas für die Zeitarbeit?

Ein Ex-FBI Unterhändler schreibt ein Buch, das Geschäftsleuten beim Verhandeln helfen soll. Kann das funktionieren? Ja, lesen Sie warum!

"Hauptsache billig, koste es, was es wolle" ... kennen Sie das auch? Wenn Interessenten sagen, dass es nur um den Preis geht.

Höhere Faktoren bei Spezialisten sind möglich UND nötig. Warum das so ist und was Sie für bessere Preise tun können.

Preise runden? Keine gute Idee, egal ob rauf oder runter. Lesen Sie warum!

"Wir brauchen ein Angebot von Ihnen, aber höher als x € darf es nicht sein." Welche Taktik dahinter steckt und was Sie tun können.

Wer den Pfennig nicht ehrt ... verschenkt in der Zeitarbeit Tausende von Euros. Warum das so ist und ein Beispiel, wie es besser geht.

Was sagen Sie einem Kunden, der einen Einheitsfaktor für alle Qualifikationsniveaus durchsetzen will? "Blödsinn!" - und hier ist warum,

Mit dem gratis Bestandskundenrechner lässt sich einfach bestimmen, ob die Verrechnungssätze über die Jahre fair angepasst wurden.